La SNCF a programmé 1.870 suppressions de postes dans son budget pour 2011, qui sera présenté mercredi prochain au conseil d'administration de l'établissement public, a-t-on appris vendredi de sources syndicales.

Quelque 6.350 départs sont prévus, pour environ 4.500 recrutements dans la maison-mère. En "effectifs moyens disponibles", c'est-à-dire en moyenne sur l'année, le nombre de suppressions s'élève à environ 1.400.

Ces chiffres sont dans la fourchette annoncée début décembre par le président de la SNCF Guillaume Pépy. Il avait précisé qu'au niveau du groupe SNCF, entre 7.700 et 8.000 personnes au total pourraient être embauchées.

La maison-mère (établissement public à caractère industriel et commercial) compte 155.000 salariés, le groupe (avec les filiales Geodis, Keolis...) quelque 235.000, un chiffre qui pourrait passer à plus de 240.000 en 2011.

En ce qui concerne la maison-mère, Sud-Rail a déploré dans un communiqué que "la logique financière à court terme prévaut avec l'annonce d'une nouvelle forte baisse de l'emploi". D'après diverses sources syndicales, le fret (transport de marchandises) paie encore un lourd tribut, de même que la branche infrastructures et également SNCF Voyages (grandes lignes).

"Le budget marque un peu le pas sur les réductions d'effectifs, qui tournaient autour de 3 à 4.000 ces dernières années", a cependant souligné un autre délégué.

Plusieurs syndicats interrogés par l'AFP se disent cependant dubitatifs par rapport à cette prévision sur l'emploi, étant donné qu'il y a souvent un écart conséquent entre le budget et la réalisation. De plus, ils ne disposent pas des chiffres définitifs pour la seule année 2010.

Début octobre, la SNCF avait indiqué qu'elle allait finalement embaucher 3.200 personnes en 2010, à la suite d'un nombre de départs plus élevé que prévu, plus de 6.000 agents ayant quitté l'entreprise, essentiellement pour partir à la retraite.