CELESTE souhaite renforcer son équipe commerciale pour répondre aux demandes liées au lancement de son datacenter Marilyn à Chamsp-sur-Marne. Les cinq profils commerciaux recherchés sont tant sédentaires, que grand compte (ingénieurs commerciaux) et managériaux. Si l'expérience et la connaissance du secteur sont des critères de sélection primordiaux, les juniors ou jeunes diplômés seront par contre acceptés sur les postes de sédentaires.
Pour ce qui concerne spécifiquement, la gestion du datacenter sont recherchés des gardiens de nuit et du personne pour le ménage. En parallèle à ces recrutements spécifiques, les profils techniques sont toujours recherchés pour les service technique opérationnel et de R&D. Ingénieurs et administrateurs Systèles et Réseaux sont les principaux postes publiés.
En outre cette année sont à pourvoir des CDD de remplacement congé maternité d'au moins un an (assistante achat et assistante technique). Fidèle à sa stratégie de recrutement, CELESTE souhaite dans la mesure du possible que ces CDD conduisent à des embauches ultérieures en CDI.
Tous les postes sont présentés sur la page recrutement du site web et seront présentés sur le stand de CELESTE, au centrex de Lognes le 6 octobre.
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