Au premier semestre, clos fin septembre, le chiffre d'affaires consolidé du groupe GECI International, regroupant le pôle ingénierie et le pôle aviation, s'élève à 26,5 millions d'euros, en repli de 26,5%. Le chiffre d'affaires du pôle ingénierie s'est établi à 24,8 millions d'euros, en repli de 8,6%. Le Pôle Aviation a réalisé un chiffre d'affaires semestriel de 1,7 millions d'euros, contre 3,9 millions d'euros au titre du 1er semestre de l'exercice précédent qui intégrait un chiffre d'affaires de la vente d'avions neufs de 2,6 millions d'euro.
Ce chiffre d'affaires réalisé exclusivement par Reims Aviation Industries porte principalement sur les activités de service après-vente, d'intégration de systèmes, et de location, en progression de 4%. Aucun avion F406 n'a été vendu.
Le groupe a planifié le premier vol du Skylander au second semestre 2012 pour une certification au second semestre 2013 suivie des livraisons des premiers avions de série produits sur la ligne d'assemblage final de Sky Aircraft en Lorraine. Le choix du constructeur de l'usine d'assemblage est dorénavant arrêté et la livraison est prévue au premier trimestre 2013.
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LE SECTEUR DE LA VALEUR
Services aux entreprises
La diversification est à l'ordre du jour parmi les géants de l'intérim. Les bons résultats du premier semestre s'expliquent en partie par la plus grande variété des services qu'ils proposent. Cette stratégie leur permet de maximiser les synergies et d'être présents sur des créneaux à plus forte valeur ajoutée. Elle leur permet également d'affronter plus aisément les incertitudes économiques qui freinent les processus décisionnels de leurs clients. Ainsi, après l'acquisition de l'Américain SFN pour 536 MEUR, Randstad est devenu le troisième fournisseur de services de ressources humaines sur le continent nord-américain. D'ailleurs, sur la première partie de l'année, les ventes du groupe néerlandais se sont particulièrement surenchéries au sein de la branche Services proposés, en particulier dans l'industrie et la logistique. Quant à Adecco, il a récemment repris Drake Beam Morin, un spécialiste de la transition de carrière et du développement de compétences.
