La RATP, qui entend mieux évaluer la pénibilité de ses métiers et réduire leurs contraintes, a annoncé lundi qu'elle allait mettre en place un observatoire, chargé de formuler des recommandations, selon un accord signé vendredi par six syndicats.
CFE-CGC, CFTC, CGT, FO, Indépendants et Unsa ont paraphé l'accord sur cet "Observatoire des conditions d'exercice des métiers", dont la création était un engagement lors de la réforme du régime spécial de retraite des agents de la société de transports francilienne fin 2007.
L'observatoire doit permettre de "mieux connaître l'ensemble des contraintes qui pèsent sur les salariés et qui pourraient être ressenties comme des éléments de pénibilité", ainsi que de "définir une politique de l'entreprise en matière de prévention et de réduction des contraintes", selon un communiqué.
Une "cartographie" de ces contraintes, c'est-à-dire un bilan, a déjà été réalisée "sur les champs des rythmes de travail, de la charge physique, de l'environnement de travail, de la charge mentale et des facteurs psychosociaux", précise la RATP.
"La politique de prévention de l'entreprise prendra en compte les recommandations faites par cet observatoire", promet-elle.
